lunes, 18 de noviembre de 2013

Técnico/a de Integración Social centro migraciones. Puente Genil

Bajo las indicaciones, supervisión y coordinación de los responsables de los distintos proyectos desempeñará, entre otras a determinar, las siguientes funciones:
• Talleres de asesoramiento a inmigrantes recién llegados
• Entrevistas de acogida
• Gestión de salidas de residentes acogidos
• Sesiones de orientación
• Actividades favorecedoras de la integración social y autonomía personal.
• Registro informático de actuaciones
• Mediación social
REQUISITOS ESENCIALES:
• Debe existir una alta motivación para el trabajo ofertado y una identificación con los principios, misión y visión de Cruz Roja Española.
• Permiso de conducir tipo B
• Nivel B2 de inglés o francés.
A VALORAR:
• Formación y experiencia en trabajo con otros colectivos desfavorecidos.
• Pertenecer a los colectivos vulnerables del Plan de Empleo
• Grado de discapacidad oficialmente reconocido
DISPONIBLIDAD:
• La suficiente para intervenir según se establece, con posibilidad de adaptarse a las necesidades de las/os usuarias/os.
CARACTERÍSTICAS PERSONALES
• Capacidad de adaptación y flexibilidad.
• Facilidad en el trato personal y capacidad para las relaciones humanas.
• Habilidades sociales y comunicativas, capacidad de negociación y resolución de conflictos.
• Capacidad y actitud proactiva para el trabajo en equipo.
• Estabilidad emocional

Fuente.- http://www.infojobs.net